Trabajo en equipo y liderazgo en acción: Challenge Team en UFV con el modelo Bridge®
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Challenge Team en UFV: aprendizaje práctico, trabajo en equipo y retos reales
La Universidad Francisco de Vitoria continúa apostando por propuestas innovadoras que marcan la diferencia en la formación de sus alumnos, combinando aprendizaje práctico, desarrollo de competencias y conexión con la realidad profesional.
En este contexto nace Challenge Team, un programa diseñado a medida para estudiantes de la UFV, en colaboración con Raúl Rodera, Nuria Fernández Muñiz y Eduardo Seisdedos Arribas. Durante dos jornadas intensas y dinámicas, 54 alumnos y profesores trabajaron en equipo para afrontar retos reales planteados por la mancomunidad de la Sierra Norte de Madrid.
A través de esta experiencia, los participantes no solo pusieron en práctica sus conocimientos, sino que también desarrollaron habilidades clave como la resolución de problemas, la colaboración y la toma de decisiones en entornos reales.
Un elemento diferencial del programa ha sido la aplicación del modelo Bridge®, una herramienta clave para potenciar el autoconocimiento y mejorar la comunicación interpersonal dentro de los equipos. Gracias a este enfoque, los participantes pudieron comprender mejor sus propios estilos relacionales y aprender a valorar las diferencias como un activo que fortalece el rendimiento colectivo.
El resultado: equipos más cohesionados, mayor eficacia en la colaboración y una experiencia formativa enriquecedora que va más allá del aula.
Challenge Team se consolida así como una iniciativa que no solo impulsa el aprendizaje, sino que también prepara a los alumnos para los desafíos reales del entorno profesional, poniendo el foco en las personas, la comunicación y el trabajo en equipo.
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